Asgari ücret artışı ne olacak?
Asgari ücreti, yasa gereği işçi, işveren ve hükümetten beşer temsilci olmak üzere 15 kişiden oluşan Asgari Ücret Tespit Komisyonu belirliyor. Komisyon, yeni asgari ücreti belirleme çalışmaları kapsamında teamül üzerine aralık ayında dört kez toplanıyor. Bakanlığın belirlediği üyelerden birinin başkanlık ettiği komisyon, en az 10 üyenin katılımıyla toplanıp oy çokluğuyla karar veriyor. Oyların eşitliği halinde başkanın bulunduğu tarafın çoğunluğu sağladığı kabul ediliyor. Asgari ücret, bir işçi için aylık brüt 6 bin 471 lira, vergiler ve kesintiler düştüğünde net 5 bin 500 lira 35 kuruş olarak uygulanıyor.
Asgari ücretin işverene toplam maliyeti, bir işçi için 7 bin 603 lira 43 kuruş. Bunun 6 bin 471 lirası brüt asgari ücret, 1003 lira 1 kuruşunu sosyal güvenlik primi, 129 lira 42 kuruşunu işveren işsizlik sigorta fonu oluşturuyor.
Asgari ücretlinin merakla beklediği ilk Asgari Ücret Tespit Komisyonu toplantısı gerçekleşti. İşçi ve işveren temsilcilerinin katılımıyla gerçekleşen toplantıya Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı ev sahipliği yaptı. Asgari ücretli yeni net asgari ücretin ne kadar olacağına yönelik çalışmaları yakından takip ederken, TÜRK – İŞ Başkanı Ergün Atalay pazarlığı 7.785 lira üzerinden başlatacaklarını ifade etti.
Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanı Vedat Bilgin, Türkiye Büyük Millet Meclisi 2023 Bütçe görüşmelerinde yeni asgari ücret zammına ilişkin açıklamalarda bulundu. Bakan Bilgin, asgari ücret zammında emekçilerin yanında yer alacaklarını ifade etti.
Tahminler ve beklentiler neler?
Mevcut asgari ücret şu anda 5.500 TL olarak uygulanıyor. Asgari ücrete yeni yılda en düşük diye tahmin edilen oran olan % 30'luk bir zam yapılması halinde mevcut asgari ücret 7.150 TL, % 40'lık bir zam yapılması halinde mevcut asgari ücret 7.700 TL, % 50'lik bir zam yapılması halinde ise 8.250 TL'ye ulaşılıyor.
Asgari ücretten gelir vergisi ve damga vergisi kesintisine 1 Ocak 2022 tarihinden itibaren son verildi. Net asgari ücret 8 bin liraya çıkartılırsa brüt asgari ücret 9.412 TL, işverene maliyeti ise 11.059 TL oluyor.
Net asgari ücret 8.250 TL olursa brüt ücret 9.706 TL, işverene maliyeti 11.404 TL; Net asgari ücret 8.500 TL olursa brüt ücret 10 bin lira, işverene maliyeti ise 11 bin 750 lira oluyor.
Net asgari ücretin 8.750 TL’ye çıkartılması halinde ise brüt asgari ücret 10.294 TL, işverene maliyeti de 12.095 TL’ye yükseliyor.
Türkiye’de çalışanların yüzde kaçı asgari ücret almakta?
Geçtiğimiz 20 yıla baktığımızda ise (2001 – 2020), Türkiye’de asgari ücretle çalışanların oranının en yüksek olduğu yılın 2001 (%54,9) olduğu görülürken, 2020 (%42) ise 2019’a (%36,8) göre %5,2’lik bir artış görülüyor. Asgari ücretli çalışanların oranının en düşük olduğu yıl ise 2017 (%35).
Gelişmiş ülkelerde asgari ücretli çalışan oranı nedir?
2018 yılı Eurostat ve SGK verilerine göre seçili ülkeler arasında asgari ücretle çalışan oranı en yüksek ülke Türkiye (%36,2). İkinci sırada ise Türkiye’nin yarısından daha az bir oranla (%15,2) Slovenya bulunuyor. Asgari ücretle çalışanların oranı en az olan ülkeler ise %1’in altında oranları ile İspanya (%0,8) ve Belçika (%0,9) yer alıyor.
Yukarıdaki tabloda yer alan verilerde çeşitli ülkelerin 2012 ve 2022 yılları Temmuz aylarındaki asgari ücret verileri Euro üzerinden veriliyor. Tablonun sağ tarafında gördüğümüz yüzdelik dilim ise ülkelerin bu 10 yıldaki büyümeleri gösteriliyor(yeşil renkli çizgiler). Söz konusu tablo incelendiğinde Türkiye’nin 10 yıllık büyüme oranını 0’ın altında yer alıyor. 2012 asgari ücret verisi ile 2022 yılında asgari ücreti Euro olarak karşılaştırdığımızda Türkiye’deki asgari ücrette bir azalma görülüyor. 2012 yılı Temmuz ayında söz konusu olan net asgari ücret 739,80 Lira, 2022 yılında ise net asgari ücret 5500,35 Türk Lirası olarak veriliyor. Asgari ücretin bu sene yapılacak zammı da birçok işçiyi ve işvereni meraklandırıyor.
Türkiye’deki asgari ücretli çalışan oranı değerlendirme
Türkiye’deki asgari ücretlilerin oranı 2017’den 2020’ye %35’den %42’ye artış göstermiştir. Özel sektörde asgari ücretli çalışan oranı %66.72 olarak görülüyor. Görülen bu asgari ücret oranının yüksekliği ile ilgili kur politikası ve vergi düzenlemesi yönünden etkisi işverenlerin üzerinde görülüyor. Üst düzey kalifiye ve tecrübeli eleman çalıştıran firmalar ise hâlihazırda ekonomik sistemde büyük yer etmekte olan KOBİ kapsamına girmeyen firmalar olmakta. Ekonomik şartlar, kur ve vergi oranları hem işverenleri hem de işçileri yakinen ilgilendirmektedir.
Asgari ücretli oranını düşürmek için neler yapılabilir?
Vergilerin tekrar düzenlenmesi ve gözden geçirilmesi, uzun süreli öngörülebilen kur politikaları, kalifiye ve yüksek maaşlı çalışan gruplarında farklı teşvik çalışma maliyeti modellerinin uygulanması, üniversite, devlet ve işveren firmaların ortak çalışması, çalışanların şirketlerin karar mekanizmasında daha etkin olabileceği yöntemlerin araştırılması.
Tüm bu çalışmalarda inovatif fikirlere açık olunması, çalışma modellerinde yeni model ve şekillerin çalışılıp değerlendirilmesi gerekiyor. Asgari yüzdesinin nedenlerinin irdelenmesi ve alınan sonuçlara ilişkin olarak da revize neler yapılabilir ve neler geliştirilebilir şeklinde çalışmaların ortaya konması önem arz etmektedir. Çeşitli kaynaklardan öneriler toplanması; üniversite işveren ve devletin yakın işbirliği içinde sistematik olarak çalışarak yeni formüller ve modeller oluşturması, toplumun mevcut ekonomik düzeni iyileştirebilecek oranda çalışkan olması, kadın istihdamının da gelişmiş ülkeler seviyesinde sergilenip gelişime katkı sağlanması gibi çalışmaların yapılarak bu orana çözüm yolu olarak sergilenmesi gerekiyor.
Kaynakça
- Habertürk / 09.12.2022
(https://www.haberturk.com/asgari-ucrette-ilk-toplanti-sona-erdi-asgari-ucrette-beklentiler-belli-oldu-2023-asgari-ucret-ne-kadar-olacak-3545754-ekonomi) - Milliyet / 05.12.2022
(https://www.milliyet.com.tr/galeri/asgari-ucret-toplanti-tarihleri-asgari-ucrette-zam-pazarligi-bu-hafta-basliyor-yeni-asgari-ucret-ne-kadar-olacak-6867818/4) - T. C. Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı
(https://www.csgb.gov.tr/asgari-ucret/) - Veripie / Aralık 2021 / Levent Sarı
(https://www.veripie.com.tr/turkiyenin-42si-asgari-ucretle-calisiyor/) - TÜRK-İŞ Haber Bülteni / Kasım 2022
(https://www.turkis.org.tr/storage/2022/11/Aclik-Yoksulluk-–-Kasim-2022.pdf) - Eurostat Statistics / 22.07.2022
(https://ec.europa.eu/eurostat/statistics-explained/index.php?title=File:Minimum_wages,_July_2022_and_July_2012_(€_per_month_and_%25)_-_F1.png) - DiSK-AR Asgari Ücret Gerçeği 2022 Raporu
(https://arastirma.disk.org.tr/wp-content/uploads/2021/12/DiSK-AR-2022-Asgari-Ucret-Rapor-Aralik-2021-FINAL.pdf)
Share:
Son Yazılar

İş Dünyasını Ne Bekliyor? Stratejik ...
Dijitalleşme, artık sadece teknolojik bir trend olmaktan çıkıp, iş dünyasın ...

Çatışma Yönetiminde Dijital Dönüşüm: ...
Çatışma, hayatımızın her alanında karşılaştığımız bir gerçek. İster evde, i ...

Başarıya Giden Yol: Pazar Dinamikler ...
Günümüzün hızla değişen pazar koşullarında, yönetim ekipleri ve liderlerin ...

Dijital Çağın Liderleri
Dijital çağ, sadece teknolojinin hızla ilerlediği bir dönem değil, aynı zam ...

Risk Yönetiminde Ustalaşmak
Başarılı bir işletmenin sırrı, sadece pazarını iyi tanımak veya yenilikçi ü ...

Almanya'da Uluslararası Bankacılık: ...
Almanya, güçlü sanayi yapısı, yüksek teknoloji ürünleri ve ihracat odaklı e ...

Liderlik ve Maslow'un İhtiyaçlar Hiy ...
Abraham Maslow'un ihtiyaçlar hiyerarşisi, insan motivasyonunu anlamak için ...

Yapay Zeka: İlerleme mi, Yoksa İşsiz ...
Yapay zekanın (AI) hızla ilerleyen adımları, sadece teknoloji dünyasında de ...

Hızla Değişen Yeni Dünyada Liderlik ...
Günümüz iş dünyası, sürekli değişim, teknolojik yenilikler ve küresel rekab ...

Çeviklik
Günümüz iş dünyası hızla değişiyor ve geleneksel iş modelleri artık işlevsi ...

Türkiye'de Fintech: Finansal Teknolo ...
Son yıllarda Türkiye, finansal teknoloji (fintech) sektöründe büyük bir ivm ...

Banka Sigortacılığı
Banka Sigortacılığı, bankaların müşterilerine sunduğu finansal hizmetler ar ...

Bankacılık ve Frankfurt
Avrupa'daki bankacılık ve finans sektörü incelendiğinde, Almanya'nın finans ...

Dijital Bankacılık ve Almanya
Dijital bankacılık, müşterilerin bankacılık işlemlerini geleneksel banka şu ...

Almanya’da Bankacılık
Almanya’da bankacılık sektöründe en büyük varlık payına sahip olan bankalar ...

Stratejik İletişim
Stratejik iletişim planlaması, iyi tasarlanmış bir stratejik iletişim planı ...

Tedarik Zincirinin Önemi
Tedarik zinciri, bir şirketin üretim ve dağıtım süreçlerinde temin ettiği m ...

Amerika’daki Bankaların Batışı
Geçtiğimiz haftalarda peş peşe gelen haberlerden ve olaylardan gördüğümüz ü ...

Başarının Anahtarı: Dijitalleşmek ...
Dijital dönüşüm, işletmelerin teknolojik yenilikleri kullanarak faaliyetler ...

Deprem ve Bankalar
Türkiye Cumhuriyeti 6 Şubatta gerçekleşen depremler ile önemli ölçüde sarsı ...

Almanya ile dış ticaret fırsatları n ...
Yeterli sermaye ve tecrübe ile Türk şirketlerinin bölgesel ihtiyaç ve piyas ...

ChatGPT
Yapay zekâ alanında çalışmaları ve araştırmalarıyla bilinen OpenAI şirketi ...

Girişimcilik
Girişimcilik, var olan bir ürün ya da hizmeti daha iyi bir şekilde veya var ...

Emeklilik Sistemi ve EYT Düzenlemesi ...
Türkiye’de emeklilik sistemi, SGK ve Bağ-Kur olmak üzere iki ayrı alanda in ...

Duygusal Zekâ Nedir ve Neden Önemlid ...
Duygusal zeka (duygusal bölüm veya EQ olarak da bilinir), stresi azaltmak, ...

Almanya’da Dış Ticaret ve Türkiye Al ...
Almanya, yüksek oranda sanayileşmiş yapısı, çeşitlendirilmiş ve istikrarlı ...

Almanya’daki Sektörel Bilgiler
Alman ekonomisinin uzun yıllardır itici gücü olan imalat sanayiinin en geli ...

Almanya’daki Müşterilere Ulaşmak İçi ...
Almanya’daki Müşterilere Ulaşmak İçin Gerekli Linkler

Asgari ücret artışı ne olacak?
Asgari ücreti, yasa gereği işçi, işveren ve hükümetten beşer temsilci olmak ...

Toplumsal Kalkınmada Kadın İstihdamı ...
Kadınların işgücüne katılımları, toplumların gelişmişlik düzeyiyle oldukça ...

Almanya Ekonomisi ve Almanya ile Tic ...
Yaklaşık 83 milyon nüfusa sahip olan ve G8 ülkeleri arasında Almanya, ticar ...

Dijital Bankacılık II – Dijital Bank ...
Banka şubelerindeki işlem süreleri de göz önüne alındığında, zaman ve mekân ...

Piyasalarda Ahlak Algısı
Dünyadaki herkes pencereden atlasa, sen atlar mıydın? Bu soru ilk başta ala ...

Dijital Bankacılık
Dijital bankacılık, müşterilere banka şubelerine gitmeden, dijital kanallar ...

Bankacılık, Yapay Zekâ ve Metaverse ...
Metaverse, yapay zekâ, makine öğrenmesi kavramlarını çok sık duyuyor olduk. ...

Yeşil Varlık Oranı
Sürdürülebilir finans, günümüz şartlarından bakıldığında geleceğe yapılan y ...

Hizmetkâr Liderlik
Günümüzde sıkça duyduğumuz etkili bir yönetim biçimi var: Hizmetkâr liderli ...

Dijital Bankacılıkta Devrim
Avrupa Merkez Bankası'nın dijital para birimini piyasaya sürmeyi düşünmesi ...

Belirsizlik Ortamlarında Aksiyon alm ...
Belirsizlik bir olayın kesinlik çerçevesinde olmamasıdır. Belirsizlikle kar ...

Kurumsal Değişim Rüzgarı
Değişim tüm seviye çalışanlar için yönetilmesi gereken önemli bir kavramdır ...

Kurumsal Adalet
“Adalet nedir? Ağaçlara su vermek. Zulüm nedir? Dikeni sulamak. Adalet, bir ...

Açık Bankacılık
Dijital dönüşüm günlük işlerimizi nasıl hallettiğimizden tutun da iş hayatı ...

Dijital Okuryazarlık ve Kurumsal Hay ...
Günden güne dijitalleşen dünyamıza uyum sağlamak için yönetici ve çalışanla ...

Finansal Okuryazarlık
Para ve ekonomi kelimeleri her bireyin hayatında büyük yeri olan iki önemli ...

Sürdürülebilirlik ve Bankalar
Geçmişten günümüze çeşitli ihtiyaçlarımıza bulduğumuz çözümler ve bu çözüml ...

Geleceğin meslekleri
Hızla gelişen dünyada, sektörler ve bu sektörlerin ihtiyaç duydukları kalem ...

Türk Şirketler İçin İhracat Rehberi ...
Uluslararası ticaret, bir başka ülkeye mal veya hizmet satmak, klasik tabir ...

İhracatta Müşteri Bulma Yöntemleri ...
İhracat yapabilmenin temel şartı satış yapabilmektir. Yurtdışı müşteri bulm ...

Adaptasyon, Esneklik ve Liderlik
Değişen koşullara uyum sağlayabilmek sadece canlılar için değil, aynı zaman ...

Yaratıcılık ve Liderlik İlişkisi ...
Dünya her geçen gün daha rekabetçi hale geliyor. Bu sebeple sunulan hizmetl ...

Rekabet analizi ve Bankacılık Sektör ...
Rekabet analizi, doğrudan ve dolaylı rakiplerinizi, ürünlerini, ürün gelişt ...

Yönetimde Delegasyon
“Bir elin nesi var, iki elin sesi var” veya “birlikten kuvvet doğar” sözler ...

Banka İstatistikleri
Bankalar öteden beri ekonomik hayatın vazgeçilmez bir unsurudur. Bu unsuru ...

İklim Değişikliği
İklim değişikliğinin bir diğer etkisi felaketler sebebiyle değil ancak ikli ...

Bankacılık Servis Kanallarının Son Y ...
“Vakit varken tomurcukları topla. Zaman hâlâ uçup gidiyor ve bugün gülümsey ...

İnovasyon
İnovasyonun günümüz dünyasında çok önemli bir yeri olduğu inkâr edilemez. Ç ...

Yapay Zeka
Yapay zekâ artık sadece bilim kurgu filmlerine veya romanlarına özgü bir şe ...

Girişimcilik
Girişimcilik, teknolojiyi içinde barındıran ve geliştiren yeni bir iş kurma ...

Küresel Liderlik
Dünya her geçen gün değişiyor ve bugün sahip olduğumuz bilgiler, yenilikler ...

Psikolojik Dayanıklılık (Resilience) ...
Hayatta bize zorluk çıkaran ve bizi strese sokan birçok olayla karşılaşırız ...

Sürdürülebilirlik ve Başarı
Birçok kurumsal şirketin vizyon ve misyonunda yerini bulan sürdürülebilirli ...

Kurumsal Çeviklik
Organizasyonların, mevcut iş yapış biçimlerinden sonuç alamamaları ve bir a ...

Pandemi de Finansal Liderlik
Krizler, kurumların finansal yapısını tekrar gözden geçirmeleri gereken bir ...

Kriz Yönetimi
Kriz, bir örgütün varlığını, hedeflerini riske eden bir gerilim durumudur. ...

Stratejik Liderlik ve Pandemi
Stratejik Lider ekibini ulaşılmak istenen noktaya götürebilen, değişen koşu ...

Farkındalık, Takdir, Başarı
İnsanın kendini tanıması, gücünü keşfetmesi ve kendi gücünü tanımlayabilmes ...

Kadın ve Kariyer
Kadınların kurumsal yaşamdaki kariyerlerine baktığımızda, evdeki ve işteki ...

Çatışma Yönetimi
En genel anlamda çatışma, iki veya daha fazla kişi ya da grup arasındaki an ...

Yönetici ve Nezaket
Nezaket önemli bir erdemdir. Hayatın her alanında nezaket, ilişkileri uzun ...

Akıllı Toplantılar
Toplantı yönetimi, toplantı kavramı ve sürecinin tüm aşamalarını ve bileşen ...

Müzakere Yönetimi
Müzakere, iki veya daha fazla tarafın, fikir veya çıkar ayrımında olduğu du ...

Sanal Liderlik
Dijitalleşme sürecinin iş hayatındaki yansımaları, teknolojideki gelişimin ...

Yönetici ve Sabır
Yöneticilikte sabır önemli bir kavramdır. Sabır aktiftir, pasif değildir. Z ...

Can Kulağıyla Dinlemek
İnsanlar, iletişim kurma biçimleri açısından diğer canlılardan ayrılırlar. ...

Networking
Kurumsal dünyada yöneticilerin, networking konusunda farkındalıkla hareket ...

Güçlü Soru Sorma
Yöneticiler için, güçlü soru sorabilmek önemli bir beceridir. Güçlü soru so ...

Kendini Yönetmek
Yönetici iş performans süreçlerinde, hangi taraflarla iletişim halindedir? ...

Mental Bağışıklık
İnsanlığın ortak mücadelesinde profesyonellere düşen önemli rollerden biri, ...

Danışan Dağ Aşar
Başarılı bir yönetimin en önemli gereklerinden biri, problem çözme yeteneği ...

Planlamalıyız...
Stratejik çalışmanın önemli faktörlerinden biri planlama yapmaktır. İyi yap ...

Böyle gelmiş, böyle gitmez
Hepimizin alışkanlıkları var. Ne olacağını, ne olamayacağını bildiğimiz ala ...